舊中國在近代史上發(fā)生了不少罷工活動，省港罷工、安源路礦罷工,、上海的五卅罷工,，但是也許很少人知道，在號稱“遠(yuǎn)東第一監(jiān)獄”的上海提籃橋監(jiān)獄,，1930年也發(fā)生過一次由50多名印度看守舉行的大罷工,。更由于這次印度看守的罷工，給這座由英國人管理的監(jiān)獄在管理理念和人員的構(gòu)成上帶來了歷史性的變化,。

我們首先對舊上海公共租界時期監(jiān)獄管理人員的構(gòu)成作一分析,。1930年以前，提籃橋監(jiān)獄管理人員主要由西籍,、印籍,、華籍三部分人員組成。典獄長由英國出任,；監(jiān)獄的科室人員以英國與俄國,、捷克等西歐諸國家人員為主，統(tǒng)稱“西籍”,；看守人員以印度人為主,。在西籍、印籍,、華籍人員中,，印度人要占65%以上。歷史上曾有大批印度人被英國人招募到中國從事巡捕（警察）職業(yè),，上海人稱之為紅頭阿三,。

由于監(jiān)獄中印度看守人數(shù)較多，為了利于做好印度看守這一群體的工作,，1930年6月,，典獄長擬在200多名印度看守中提拔一名中級管理人員。當(dāng)時無論從任職資歷和工作能力上看,，獄中有兩名對象比較看好,，一名是49號看守，另一位是33號看守,。49號看守,，在提籃橋監(jiān)獄工作了20多年，從警時間較長,，人際關(guān)系,、群眾基礎(chǔ)、協(xié)調(diào)能力較好,；33號看守,，文化水平較高,，人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力明顯低于49號看守，但他頭腦活絡(luò),，思維較敏捷,，與典獄長的關(guān)系較好。在200多名印度看守中,，大多人傾向于49號看守出任他們的領(lǐng)導(dǎo),。但是，典獄長正式宣布名單時,，結(jié)果出乎意料,，33號看守出線奪魁。于是,，許多印度看守憤憤不平,，認(rèn)為監(jiān)獄管理層處事不公,。于是,，6月27日，監(jiān)獄有50多名印度看守實(shí)行罷工,，罷工的人數(shù)占到印度看守的四分之一左右,，而且他們絕大多數(shù)處于監(jiān)獄管理工作的第一線?？词亓T工后,，監(jiān)獄管理工作亂了套，犯人的日常管理,，包括用餐,、放風(fēng)都沒有了時間概念，典獄長只好臨時把科室人員拉去頂班,。

典獄長是一個強(qiáng)硬派,，事后也感到自己決策有點(diǎn)失誤，但是他又不想輕率地撤銷對33號看守的任職令,?？墒沁@50多名印度看守卻鐵了心，并把平常工作中積下的怨氣也發(fā)了出來,，感到罷工后仍不解氣,。為了擴(kuò)大影響，對典獄長施加壓力,，6月28日,，他們集中起來，還穿了整齊的制服,，佩戴好領(lǐng)章帽徽,，步行到位于蘇州河畔今天的外灘中山東一路33號大院內(nèi)的英國駐滬領(lǐng)事館前請?jiān)福c英國駐滬總領(lǐng)事對話。這是自1843年上海開埠以后,，英國在上海設(shè)立領(lǐng)事館以來遇到為數(shù)極少的一次,。