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又到了新一屆畢業(yè)生找工作的時間,就業(yè)再一次成為熱點話題,。一張良好的成績單,,一份制作精良的個人簡歷,一段詳盡而精彩的自我介紹,,一堆資質(zhì)證書,、優(yōu)秀稱號是否就能受到用人單位的青睞?答案是那可不一定,。
記者日前就了解到某國企老總招秘書,,喝酒唱歌成為錄用標準。
面試前奏曲——男生不戰(zhàn)而敗,,女生不戰(zhàn)而勝,。聽說國企老總要招秘書,這對于面臨著巨大就業(yè)壓力的畢業(yè)生來說,,無疑是個令人振奮的消息,。企業(yè)實力不容小覷,工資待遇符合期望,,工作崗位又有發(fā)展前途,;分析結(jié)果:好機會!相關專業(yè)學生手持簡歷,,想要一試高下,。到了面試地點,女生的優(yōu)勢一目了然,,“招女秘書”,。眾男生劍未出鞘便已紛紛落馬。不過在看多了“僅限男生”條件后,,這次的女生優(yōu)勢還著實讓我們暗暗欣喜了一番,。
面試第一輪——女生排排站,簡歷不重要,。在前奏曲打敗了男生后,,女生們被全部請入面試教室內(nèi),面向兩位負責人整齊的站為幾排,。面試題目:簡單的進行自我介紹,。公司負責人說:“同學們,時間有限,請站出來說明自己的姓名專業(yè)等必要信息就可以了,?!眔k!半小時以后,第一輪的面試就結(jié)束了,?!巴瑢W們,大家不必留下簡歷,,我們商量過后再另行通知大家,。”
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